为了让新进入我院的人才更好得融入三院这个大家庭，了解医院各职能科室工作流程和职责，为三院今后的发展积蓄力量，院人事科组织开展了为期两天的入职培训，同时还有幸邀请到了皖南医学院人文与管理学院院长、硕士生导师王国平教授为新进人员做专题讲座。党总支委员、副院长张圣同志在讲座开始前向新入职同志介绍了我院的业务情况及今后发展的愿景，同时提出几点要求：一、树立正确的世界观、人生观、价值观；二、树立终身学习的理念，并将所学习到的知识在实践中不断升华、拓展；三、要始终将医疗安全摆在第一位；四、增强集体意识，团结协作，为三院的发展贡献力量。

讲座在热烈地掌声中拉开序幕，王国平教授从职业技能与执行力方面展开论证了新入职同志如何成为一个有担当、有作为的人：一、重点培养三项职业技能：1.概念技能纵观全局，应对突发事件；2.技术技能精通所学专业并运用到实际工作；3.人际技能擅长沟通，工作事半功倍。二、用执行力将所拥有的技能转化成效益和成果：要拥有责任思维、成果思维、狼性思维，工作中认真负责，牢固树立“以病人为中心、服务第一、质量第一”的理念，为医院的发展添砖加瓦；三、要有一颗感恩敬畏之心：时刻紧绷医疗安全这根弦，严格遵守《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》相关要求，加强医德医风学习，严格落实首诊负责制。

讲座结束后，新进人员纷纷鼓掌，感谢王国平教授的精彩分享，同时也对于自己今后的工作有了更深刻的理解和认识。白衣执甲见初心，希望他们能将此次讲座的理念与思想融入到今后的工作中，更好地为患者服务，永不忘学医之初心。